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九游官网入口:成都今年首批“揭榜挂帅”项目榜单发布!面向全市公开征集揭榜教师(团队)

为进一步发挥教师共享赋能我市基础教育改革发展作用,今日,市教育局发布2026年度教师共享“揭榜挂帅”项目榜单,面向全市公开征集揭榜教师(团队)。
全市公办中小学(含幼儿园)在编在岗教师,符合条件的教研员、退休名优教师等。揭榜人员须模范从教,无师德失范等违纪违规行为。
团队组长:中小学高级及以上职称,副校级及以上干部或市级以上名师(名校长)工作室领衔人优先,具备较强的专业引领与统筹协调能力。2025年评选的正高级教师优先,视同完成相关共享工作任务。
核心成员:中小学一级及以上职称,具备与项目需求相匹配的教学或管理专长,有较强的实践指导能力。已入库管理的共享教师优先。
履职要求:能在项目周期内完成揭榜任务。每学年实地到校指导不少于5次,还可通过接收跟岗学习、线上教研等方式推进。
团队揭榜。采取“1名团队组长+X名核心成员”组团模式,填报《团队揭榜意向表》。
个人揭榜。符合条件的个人可单独申报,将根据项目实际统筹纳入选配范围,填报《个人揭榜意向表》。
每学期开展共享服务课时认定,作为共享教师团队成员个人职称评定、评优评先的重要依据;
协同邀请在蓉高校教育专家、教育科研专家及行业人才等组建市级顾问团提供专业支持。
项目概述:学校为九年一贯制公办乡村学校,立足地域资源开展卵石画特色美育实践已6年,形成《卵石画课程设计》初稿。但当前课程建设存在学段目标不清晰、内容序列不连贯、实施路径不系统、学生素养评价缺失等突出问题,课程整体呈现碎片化、经验化状态。为深化学校美育改革,打造乡村学校特色美育品牌,亟需专业团队系统指导,构建符合乡村学校特点的1-9年级卵石画课程和评价体系,全面提升学校美育教学质量与区域影响力。
项目概述:学校为天府新区籍田街道公办完全中学,现有高中学生1975人、初中学生930人,教职工273人,高级教师占比28.6%,具备学段贯通培养基础。学校地处城乡接合部,生源基础薄弱,当前核心瓶颈为初高中学段育人割裂,课程、教学、育人、评价各环节缺乏系统贯通,导致学生学业过渡与素养提升断层,制约学校质量提升。亟需专家团队指导,突破跨学段命题、授课等表层衔接,构建贴合生源特点、契合核心素养的初高中学段贯通培养育人模式,提升教师专业能力,推动学校内涵发展,彰显完全中学整体育人特色。
项目概述:幼儿园为成都市二级公办乡村集团园、龙泉驿区首批托幼一体化示范园。当前托班(2–3岁)与小班(3–4岁)课程分龄适配不足,实践中存在“托班教育幼儿化、小班照护托育化”偏差,托幼衔接缺乏闭环设计,经验零散、难以推广。亟需专业团队指导,构建本土化托幼衔接分龄课程体系,形成可复制、可推广的乡村公办园托幼实践样本。
项目概述:学校是四川省一级示范性普通高中(引领型)、成都市拔尖创新人才早期培养基地学校,现有学生2842人,自2004年起探索贯通培养,2021年正式启动“陶行知贯通培养创新班”。虽有二十年的实践积淀,但数学、物理学科初高课程贯通问题始终未能突破,亟需专家团队指导,建设优化基于陶行知“六大解放”的数学、物理学科初高贯通课程体系。
项目概述:学校为乡村九年一贯制公办学校,现有班主任33人,其中40岁以下21人(占63.6%)。青年班主任普遍“有热情缺方法、有精力缺经验”,在班级常规管理、心理危机识别、家校矛盾化解等核心能力上存在短板,系统培训缺失、实操指导不足,已成为制约学校德育提质的关键瓶颈。亟需专业团队入校指导,构建分层培养机制,系统提升青年班主任专业素养。
项目概述:学校作为全国第二批科学教育实验校,科学教育基础扎实、底蕴深厚,当前面临跨学科融合缺乏顶层设计、STEM课程架构尚未系统化、学生科学素养过程性与多元化评价机制不健全等攻坚问题。亟需专业团队入校指导,指导构建“课程提质+评价创新”一体化体系,打造具有区域影响力的科学教育特色品牌,推动学校STEM教育高质量发展。
项目概述:学校为公办全日制县域普通高中,现有2442名学生、181名教师。当前教师课堂提质增效面临突出问题:一是教师从教到学的观念转变不足,部分教师的课堂仍以传统讲授为主;二是对学情把握不精准,剖析学生思维堵点不够深入;三是教学手段仍显传统和单一;四是课堂教学反思能力不足。亟需外部专业团队指导、帮扶我校教师课堂提质增效,提升教师课堂教学水平,形成可复制、可持续的教师专业发展提升路径和机制。
项目概述:学校是一所于2018年成立的“两自一包”公办小学,于2022年成功创建成都市新优质学校,目前有56个教学班、2723名学生和153名专任教师,在软式曲棍球、人工智能教学等领域形成特色。当前,学校课程体系建设正面临“爬坡过坎”的关键期,存在校本课程体系目标的层级递进与内容逻辑关联不足、国家课程校本化实施质量不高、特色项目虽亮点突出但未能融入整体课程体系等问题,亟需专家团队指导我校从体系诊断和能力提升两个维度实现突破,在集团内发挥示范作用。
项目概述:学校是四川省引领型一级示范性普通高中,现有学生6600余人、专任教师500人。当前,我校在拔尖创新人才培养中面临关键瓶颈:教师队伍年龄结构老化,缺乏高水平竞赛教练和强基课程主讲教师,现有教师强基与竞赛教学能力不足,难以适应新高考“思维冲顶”要求和强基校考难度。亟需引入高水平专家团队,通过“专家到校引领、教师外出培训”的深度赋能模式,用3年时间培育本校拔尖创新人才培养骨干教师队伍,实现强基竞赛课程自主开设、拔尖学生培养能力显著提升的目标。
项目概述:学校是建校于1942年的公办乡村普通高中,现有在校学生近3000人,专任教师249人。当前,学校教育质量提升面临国家课程校本化适配不足,新课标新教材要求与学生生源基础脱节,分层分类教学体系难以落地,直接导致课堂效率偏低、学科提质受阻、学生发展路径单一等问题,成为制约教学质量提升的核心堵点。同时,衍生出生源内驱力不足、教师发展积极性受挫等问题。亟需专业团队指导开展分层分类课程体系建设,打破发展僵局、激活办学内生动力,形成可复制、可推广的乡村高中分层教学实施路径,打造乡村高中“低进高出”课程建设样板。
项目概述:学校是一所金堂县乡村完全中学,现有学生2425人、教师196人。近年来,英语、数学学科成绩长期徘徊在全县末位,是制约学校整体教学质量提升的突出短板。尽管学校引入了网校资源、开展了联合教研,但因缺乏针对性的深度指导和长效机制,薄弱学科面貌未得到根本改变。亟需外部名优教师团队介入,通过为期三年的精准帮扶,提升英语、数学教师的专业水平和教学实效,缩小与县域平均水平的差距。
项目概述:学校为蒲江县公办乡村九年一贯制学校,现有学生547人、专任教师57人,已初步形成“劳动+体育”办学特色。随着新课标、新课改深入推进,数学、英语学科成为提质短板,主要表现为课堂效益偏低、薄弱学生帮扶不足、薄弱班级提升乏力,两学科教学质量持续低于县域平均水平。教师教学方法传统、课堂把控能力不足,教研实效性不强,对薄弱学生辅导、薄弱班级指导缺乏系统策略。亟需专家团队介入指导,推动两学科教学质量与教师专业能力同步提升。
记者 宋妍妍 图据成都教育发布 责任编辑 蔺虹豆 编辑 王小雪 审核 常斐返回搜狐,查看更多九游体育


